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© igor-stevanovic-dreamstime.com Elektronikproduktion | 23 Mai 2013

Foxconns langer Weg zu kürzeren Arbeitszeiten

Foxconn steht vor einer schwierigen Aufgabe. Ende Juli m├╝ssen die Arbeitszeiten verringert sein und sich mehr Mitarbeiter in Gewerkschaften engagieren, heisst es in einem Fortschrittsbericht der FLA.

Die Inspektionen von 3 Foxconn Fabriken in China begann im Februar 2012. Zu diesem Zeitpunkt beurteilte die Fair Labor Association (FLA) die Arbeitsbedingungen in drei chinesischen Fabriken (in denen Apple-Produkte hergestellt werden) in Shenzhen und Chengdu und stellte einen Ma├čnahmen-Pan auf. Der nun ver├Âffentlichte Bericht zeigt, dass Foxconn zwar erhebliche Fortschritte bei der Umsetzung dieser Ma├čnahmen gemacht hat - 98 Prozent der 360 FLA M├Ąngelpunkte sind behoben worden - aber die 2 gr├Â├čten Probleme (├ťberstunden und Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft) stehen noch aus. ┬ę Evertiq ├ťberstunden In Bezug auf Arbeitszeiten best├Ątigen FLA Gutachter, dass die Arbeitnehmer (im Berichtszeitraum) in den Fabriken in Longhua und Chengdu zwischen 40 und 60 Stunden pro Woche arbeiteten. ├ähnlich sah es in Guanlan aus; mit Ausnahme von zwei Wochen im September und einer Woche im Oktober, in denen zwischen 40 und 70 Stunden pro Woche gearbeitet wurde. "Foxconn hat deutliche Fortschritte bei der Verringerung der Arbeitszeit auf 60 Stunden pro Woche (einschlie├člich ├ťberstunden) gemacht. Nun wird die Reduzierung der Arbeitszeit auf die gesetzliche Grenze von 40 Arbeitsstunden + 9 ├ťberstunden pro Woche angestrebt", heisst es in dem Bericht. Allerdings wird das Erreichen dieser Grenze bis zum vereinbarten Termin (Ende Juli 2013) eine ziemliche Herausforderung f├╝r Foxconn werden. Besonders, wenn man den saisonalen Charakter bei der Produktion von Unterhaltungselektronik betrachtet. Hinzu kommt, dass sich ein zunehmender Mangel an Arbeitskr├Ąften bemerkbar macht. Das Problem mit den Praktika Foxconn wird ebenfalls eine bessere Organisation der Praktika bescheinigt. Dies sei nach mehreren Zwischenf├Ąllen mit minderj├Ąhrigen Arbeitnehmern in einer der Foxconn Fabriken (Yantai) notwendig gewesen. So werden in Chengdu seit September 2011 keine Praktikanten mehr besch├Ąftigt; in Longua ist dies seit Juni 2012 der Fall. In Guanlan wurden in der zweiten Jahresh├Ąlfte 2012 insgesamt 1'392 Praktikanten besch├Ąftigt (374 im Juni 2012; 1'001 im Juli 2012; und 17 im September 2012). Das Praktikumsprogramm f├╝r die letzte Gruppe von Praktikanten in Guanlan endete am 5. Januar 2013. Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft FLA Gutachter berichten, dass sich auch immer mehr Mitarbeiter in Gewerkschaften engagieren. Hier ist ein deutlicher Zuwachs zu verzeichnen, so der Bericht. Die Zahl der Arbeitnehmervertreter erh├Âhte sich in Guanlan auf 39 Prozent, in Longhua auf 41 Prozent und in Chengdu auf 30 Prozent. W├Ąhrend die FLA mehrheitlich positive Ver├Ąnderungen sieht, malen Andere - wie etwa SACOM - ein kritischeres Bild.
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2019.02.22 14:26 V12.2.6-2